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寄语：
全国经济专业技术资格考试辅导
内容简介：
本书是全国经济专业技术资格考试科目“人力资源管理专业知识与实务（中级）”的过关必做习题集。本书遵循2015年版考试教材《人力资源管理专业知识与实务（中级）》的章目编排，共分为18章，根据2015年考试大纲的要求及相关法律法规精心编写了约1000道习题，其中包括了部分历年真题。所选习题基本涵盖了考试大纲规定需要掌握的知识内容，侧重于选编常考重难点习题，并对所有习题的答案进行了详细的分析和说明。
书籍目录：
部分组织行为学
章组织激励（1）
一、单项选择题（1）
二、多项选择题（8）
三、案例分析题（14）
第二章领导行为（19）
一、单项选择题（19）
二、多项选择题（27）
三、案例分析题（33）
第三章组织设计与组织文化（37）
一、单项选择题（37）
二、多项选择题（45）
三、案例分析题（53）
第二部分 人力资源管理
第四章战略人力资源管理（57）
一、单项选择题（57）
二、多项选择题（64）
三、案例分析题（73）
第五章人力资源规划（76）
一、单项选择题（76）
二、多项选择题（84）
三、案例分析题（92）
第六章人员甄选（97）
一、单项选择题（97）
二、多项选择题（106）
三、案例分析题（112）
第七章绩效管理（115）
一、单项选择题（115）
二、多项选择题（128）
三、案例分析题（137）
第八章薪酬管理（142）
一、单项选择题（142）
二、多项选择题（146）
三、案例分析题（153）
第九章培训与开发（157）
一、单项选择题（157）
二、多项选择题（162）
三、案例分析题（168）
第十章劳动关系（170）
一、单项选择题（170）
二、多项选择题（178）
第三部分劳动力市场
第十一章劳动力市场（185）
一、单项选择题（185）
二、多项选择题（195）
三、案例分析题（201）
第十二章工资与就业（206）
一、单项选择题（206）
二、多项选择题（214）
三、案例分析题（220）
第十三章人力资本投资理论（224）
一、单项选择题（224）
二、多项选择题（233）
三、案例分析题（238）
第四部分劳动与社会保险政策
第十四章社会保险法律（241）
一、单项选择题（241）
二、多项选择题（243）
第十五章劳动合同管理与特殊用工（246）
一、单项选择题（246）
二、多项选择题（253）
三、案例分析题（258）
第十六章劳动争议调解仲裁（267）
一、单项选择题（267）
二、多项选择题（272）
三、案例分析题（277）
第十七章社会保险（278）
一、单项选择题（278）
二、多项选择题（284）
三、案例分析题（288）
第十八章法律责任与行政执法（290）
一、单项选择题（290）
二、多项选择题（295）
三、案例分析题（299）
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本书是全国经济专业技术资格考试科目“人力资源管理专业知识与实务（中级）”的过关必做习题集。本书遵循2015年版考试教材《人力资源管理专业知识与实务（中级）》的章目编排，共分为18章，根据2015年考试大纲的要求及相关法律法规精心编写了约1000道习题，其中包括了部分历年真题。所选习题基本涵盖了考试大纲规定需要掌握的知识内容，侧重于选编常考重难点习题，并对所有习题的答案进行了详细的分析和说明。
书摘插图
前言
为了帮助考生顺利通过全国经济专业技术资格考试，我们根据2015年版考试大纲和指定教材编写了全国经济专业技术资格考试中级辅导系列：
1．经济基础知识（中级）过关必做1500题（含历年真题）
2．工商管理专业知识与实务（中级）过关必做1000题（含历年真题）
3．商业经济专业知识与实务（中级）过关必做1000题（含历年真题）
4．金融专业知识与实务（中级）过关必做1000题（含历年真题）
5．人力资源管理专业知识与实务（中级）过关必做1000题（含历年真题）
6．建筑经济专业知识与实务（中级）过关必做1000题（含历年真题）
本书是全国经济专业技术资格考试科目“人力资源管理专业知识与实务（中级）”的过关必做习题集。本书遵循2015年版考试教材《人力资源管理专业知识与实务（中级）》的章目编排，共分为18章，根据2015年考试大纲的要求及相关法律法规精心编写了约1000道习题，其中包括了部分历年真题。所选习题基本涵盖了考试大纲规定需要掌握的知识内容，侧重于选编常考重难点习题，并对所有习题的答案进行了详细的分析和说明。
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书籍清晰度：8分
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书籍真实打分
故事情节：7分
人物塑造：8分
主题深度：9分
文字风格：8分
语言运用：8分
文笔流畅：7分
思想传递：9分
知识深度：6分
知识广度：5分
实用性：4分
章节划分：7分
结构布局：7分
新颖与独特：9分
情感共鸣：3分
引人入胜：4分
现实相关：9分
沉浸感：6分
事实准确性：6分
文化贡献：9分